聯系我們

辦公電話:0531-68818776

山東銷售經理:邱經理 15588871157

廣西銷售經理:李經理 15717725565

郵箱:1042335123@qq.com

(山東)地址:濟南市東八區企業產業園33棟8層

(廣西)地址:柳州市陽光100城市廣場C區35棟6-4室

最新公告

所在位置:首頁  > 最新公告

在高鐵時代,軌道交通專業人才面臨極大短缺

更新時間:2020-01-02 點擊數:148

中國鐵路每年都在刷新“中國速度”,我國早已步入了高鐵時代。中國速度震驚世界

在時間與速度的軌道上,高速列車帶來的不僅僅是新時速,更是金錢與生命。

短短10年間,從技術引進到領跑全球,中國高鐵“圈粉”無數。

軌道交通專業的發展與進步,正是中國高鐵跨越式發展的一個縮影,在這里可以一探中國高鐵“奇跡”的“密鑰”。

一個新的時代正在到來,傳統的運輸格局,傳統的經濟版圖都面臨著重新洗牌。

不管是旅游、地產、航空、商業還是高鐵產業鏈本身,剛顯端倪的"高鐵經濟"正讓中國發生著變化。

高鐵,作為近年來中國制造業的一張名片,軌道交通既改變了國人的出行方式,又如紐帶般將國內國際市場聯結在一起。隨著建設交通強國戰略的實施和“一帶一路”藍圖的進一步展開,未來,軌道交通的重要性會繼續增強。

各大鐵路線路的規劃,都意味著軌道交通等專業型人才將會有大量剛需!這也對整個軌道交通產業提出了更高的要求。

據統計,在全國已建成的4152公里城市軌道交通線路中,地鐵也占到了76%。

中國城市軌道交通協會副會長兼秘書長宋敏華表示,地鐵具有大規模、大運量、高投入的特點,適合于首批發展軌道交通的超大城市和大城市。“但隨著大批三線城市開始發展軌道交通,中運量軌道交通就成為了剛需。”

專業人才供不應求

“‘十三五’期間,軌道交通每年新增里程數在3000公里以上,相對應的,每年對人才的需求在3萬~5萬人之間,缺口非常大。”在株洲的高峰論壇上,長沙市軌道交通運營公司人力資源部部長陳泳一開口就“訴苦”起來。

廣州鐵路集團公司職教處處長易劍波長期從事鐵路行業人才培養工作,在他看來,軌道行業人才難培養,有多方面原因。“一方面是人才需求大、質量要求高、培養速度必須快;另一方面是培訓資源稀缺、培訓方式陳舊、培訓能力不足,自然會出現無人可用的問題。”

為了“挖”到可用的人才,陳泳和同事費了很多功夫。據他介紹,長沙軌道交通的人才一般從3個途徑獲取:從人才市場或合作院校招聘、借助外部專業結構和行業內企業的力量實現項目外包和人力外包以及建立人才培養體系,實現人才內部供應。“第三種方法是最核心的,能讓企業有造血功能。”

陳泳表示,為了“造血”,公司又將內部員工的培訓分了四個層級:通過校企合作培養訂單生,對新員工采用外包的系統化培訓體系,高級人才依靠企業內部培訓,“最后的管理人才則借助高校和行業機構的力量”。

高鐵帶來的發展機遇,首先給予有準備的人

軌道交通專業的從業者,可以說是高鐵經濟的第一批受益人。擁有專業技術的他們,是各大鐵路公司相互爭取的人才!

業內人士認為,中國鐵路技術成熟、先進,尤其是高鐵技術實現自主化,在世界上具備獨有的核心競爭優勢。

正是“不容小覷”的軌道交通技術力量,讓“中國高鐵”這張國家新名片更加響亮。

技能為立身之本!選擇一個新興的、有大量剛需的專業,既是為社會做貢獻、也是讓自己的所學有所用!

想要通過軌道交通專業進入這一高人才要求、人才需求量大的行業,那就選中專業好好就讀吧!職業教育同樣讓你成為專業型人才!

魯ICP備19012597號-1

山東德魯智能科技有限公司

更多驚喜掃一掃

欧美图色